南开19年9月考试《企业文化》考核要求[答案]

南开19年9月考试《企业文化》考核要求[答案]答案

南开大学现代远程教育学院考试卷 
2019年度春季学期期末(2019.9)  《企业文化》
主讲教师： 张义明
 
学习中心：____________________________    专业：_______________________
姓    名：_________________ 学  号：_______________ 成绩：___________
 
一 、请同学们在下列（20）题目中任选一题，写成期末论文。

共享经济模式下的企业文化建设策略

数字化技术革命对企业文化建设的影响分析

人工智能对企业文化建设的影响分析

平台战略对企业文化建设的影响分析

企业文化建设对新生代员工管理的影响分析

企业文化建设与企业核心竞争力培育之间的关系

家族企业的企业文化建设策略

国有企业的企业文化现状及改善对策分析

民营企业的企业文化现状及改善对策分析

中小企业的企业文化现状及改善对策分析

中国特色社会主义进入新时代背景下国有企业的企业文化建设路径

国企混改背景下的企业文化整合策略

跨国并购浪潮中的企业文化整合策略

“一路一带”战略下中国企业的跨文化管理挑战

正确选项:----

万物互联时代企业文化的变革策略

“工匠精神”与制造业企业的企业文化建设

正确选项:----

儒家文化对中国企业建设企业文化的影响

企业领导在企业文化建设中的作用分析

企业领导在企业文化变革中的作用分析

中国和美国企业文化比较分析（或选择与其他国家企业文化的对比，如德国、法国、英国、日本、韩国、俄罗斯等等）

 
二、论文写作要求
论文题目应为授课教师指定题目，论文要层次清晰、论点清楚、论据准确；
论文写作要理论联系实际，同学们应结合课堂讲授内容，广泛收集与论文有关资料，含有一定案例，参考一定文献资料。
三、论文写作格式要求：
论文题目要求为宋体三号字，加粗居中；
正文部分要求为宋体小四号字，标题加粗，行间距为1.5倍行距；
论文字数要控制在2000－2500字；
论文标题书写顺序依次为一、（一）1. ……
四、论文提交注意事项：
1、论文一律以此文件为封面，写明学习中心、专业、姓名、学号等信息。论文保存为word文件，以“课程名+学号+姓名”命名。
2、论文一律采用线上提交方式，在学院规定时间内上传到教学教务平台，逾期平台关闭，将不接受补交。
3、不接受纸质论文。
4、如有抄袭雷同现象，将按学院规定严肃处理。

南开19年9月考试《企业文化》考核要求[答案]历年真题如下：