天大19春《人员聘用与开发》在线作业一[答案]满分答案
《人员聘用与开发》在线作业一-0001
试卷总分:100 得分:0
一、 单选题 (共 20 道试题,共 100 分)
1.素质的冰山模型提出素质存在五个领域，即知识与技能、社会角色、自我形象、品质、动机。
A.正确
B.错误
2.甄选指标体系由测评指标和测评权重组成。
A.正确
B.错误
3.新员工与其所直属的工作团队之间的匹配是
A.个人——工作匹配
B.个人——组织匹配
C.个人——团队匹配
D.个人——能力匹配
4.影响招聘的内部因素之一是
A.组织形象与条件
B.经济因素
C.文化因素
D.国家的政策、法规
5.组织注重内部的人才培养，招聘工作的力度更多倾注于
A.校园招聘
B.内部招聘
C.猎头招聘
D.网络招聘
6.工作分析的方法不包括下列哪一种
A.工作日志法
B.问卷调查法
C.观察法
D.职业倾向测试
7.合理地甄选过程不包括以下哪个阶段
A.筹备阶段
B.策划阶段
C.实施阶段
D.反馈阶段
8.招聘策略不包括
A.人才吸引策略
B.人才选聘策略
C.人才备选策略
D.人才留任策略
9.人员招聘的流程是①招募阶段 ② 评估阶段 ③ 准备阶段 ④ 甄选阶段 ⑤ 录用阶段
A.①②③④⑤
B.③①④⑤②
C.①③④⑤②
D.③①⑤④②
10.效度的种类不包括下列哪项
A.内容效度
B.构思效度
C.效标效度
D.结构效度
11.招聘中的基本原理是
A.能级对应原理
B.人岗匹配原理
C.公平竞争原理
D.要素有用原理
12.招聘甄选的内容不包括
A.个性心理素质
B.知识与技能
C.身体素质
D.外貌特征
13.下列哪项属于内部招聘需要注意的问题
A.需要将人才固定化
B.人员培训是招聘的最重要环节
C.全方位地发现人才
D.要求全责备
14.招聘备选策略不包括
A.人力资源派遣
B.业务外包
C.员工租赁
D.加班加点
15.企业在进行外部人力资源供给的预测时，应侧重于
A.关键人员
B.一般人员
C.临时工
D.一线工人
16.下列哪项不属于外部招募的方法
A.广告招募
B.人才市场招募
C.校园招募
D.内部员工推荐
17.招聘计划的内容不包括
A.招募的规模
B.招募信息发布的范围
C.招募的岗位
D.招募的预算
18.人才市场招募是通过报刊、电视和行业出版物等传统媒介向公众传递组织的人力资源需求信息，以吸引求职者前来应聘的招募方法。
A.正确
B.错误
19.人员甄选活动指的是总和利用心理学、管理学和人才学等学科的理论、方法和技术，根据特定岗位的要求，对应聘者的综合素质进行系统的、客观的测量和评价，从而筛选出合适的应聘者的过程。
A.正确
B.错误
20.影响招聘的外部因素之一是
A.企业的知名度
B.企业文化
C.外部劳动力市场
D.企业的发展阶段
天大19春《人员聘用与开发》在线作业一[答案]历年参考题目如下：
