欢迎光临
奥鹏作业辅导

东师2018年春季《公共人力资源管理(高起专)》期末考核答案

来源:奥鹏远程教育   日期: 作者:奥鹏作业辅导
可做全部院校网课作业、课程代看、网考、论文辅导!答案请加微信:xx99ttt 或QQ:1514133056

东师2018年春季《公共人力资源管理(高起专)》期末考核答案满分答案

期末作业考核
《公共人力资源管理》


满分100分
一、名词解释(每题5分,共25分)
1. 公共人力资源管理
2. 公开竞争性考试
3. 国家公务员的控告
4. 我国公共人力资源的培训
5. 社会保障制度
二、简答题(每题15分,共75分)
1.概括公共人力资源规划的意义。
2. 试述公共人力资源奖励的原则。
3. 简述江泽民同志有关选拔任用干部的主要观点。
4. 简述我国公务员考核的主要内容。
5. 我国现行公务员职级工资的正常晋升的途径。




东师2018年春季《公共人力资源管理(高起专)》期末考核答案历年参考题目如下:

本文标签: 东师 2018年 春季 期末 
扫描二维码获取答案

热门文章

猜你喜欢