[奥鹏]国家开放大学2022年春《企业文化》过程性测试二[正确答案]

国家开放大学2022年春《企业文化》过程性测试二[正确答案]单选题答案

过程性测试二
试卷总分:50  得分:100
1.企业员工在社会公众联系及交际过程中的礼仪是指（ ）。
A.工作惯例礼仪
B.生活惯例礼仪
C.纪念性礼仪
D.交往性礼仪
正确答案:
 
2.企业文化理论有代表性的学术著作有（ ）。
A.Z理论—美国企业如何迎接日本的挑战
B.日本企业管理艺术
C.企业文化—现代企业精神支柱
D.寻求优势
正确答案:
 
3.企业文化与思想政治工作的区别是（ ）。
A.地位不同
B.发挥作用的性质不同
C.发挥作用的范围不同
D.内容不同
正确答案:
 
4.企业文化对社会经济发展的促进作用表现在（ ）。
A.企业文化是变革社会生产方式的精神力量
B.企业文化是市场运行的内在动力
C.企业文化是促进企业改革与进步的因素
D.企业文化可以指导企业履行社会责任
正确答案:
 
5.影响企业文化的经济环境因素有（ ）。
A.世界经济一体化
B.经济发展水平
C.生产力
D.经济全球化
正确答案:
 
6.企业楷模的作用可表现为（ ）。
A.聚合作用
B.调和作用
C.榜样作用
D.舆论导向作用
正确答案:
 
7.建设企业文化的方法有（ ）。
A.文化输入法
B.教育输入法
C.利用事件法
D.领导垂范法
正确答案:
 
8.企业环境的类型可以分为（ ）。
A.简单静态环境
B.复杂静态环境
C.简单动态环境
D.复杂动态环境
正确答案:
 
9.企业文化本质上具有的特征是（ ）。
A.个异性
B.共识性
C.非强制性
D.相对稳定性
正确答案:
 
10.建设企业文化的方法包括（ ）。
A.教育输入法
B.舆论导向法
C.行为激励法
D.利用事件法
正确答案:
 
11.建设企业文化的基本程序包括（ ）。
A.调查研究
B.定格设计
C.实践巩固
D.完善提高
正确答案:
 
12.当一个企业在进行企业文化的选择时，最重要的考虑是这种选择是否有利于企业的创新。（ ）
正确答案:
 
13.企业管理变化的三大趋势是理念“软性化”，方式“社会化”，目标“人性化”。（ ）
正确答案:
 
14.企业家是企业文化的精心培育者。( )
正确答案:
 
15.企业家是指创新事业和冒险事业的组织者。（ ）
正确答案:
 
16.事实上企业的共生楷模并不多见。（ ）
正确答案:
 
17.与企业生产经营、行政管理活动相关的带有常规性的礼仪是（ ）。
A.工作惯例礼仪
B.生活惯例礼仪
C.纪念性礼仪
D.交往性礼仪
正确答案:
 
18.下面哪种企业价值观不是从纵向系统考察的？（）
A.员工个人价值观
B.群体价值观
C.整体价值观
D.社会价值观
正确答案:
 
19.总结东西方的企业文化，下列说法错误的是（ ）。
A.现代企业文化是西方文化的专利品
B.企业文化具有民族性
C.企业文化具有普遍性的规律
D.各国的管理在国际化中会呈现越来越多的共性
正确答案:
 
20.员工与企业形成家族式的关系，是哪个国家的企业文化之特征？（ ）。
A.美国
B.德国
C.日本
D.中国
正确答案:
 
21.“广大员工能够自觉地把自己的一言一行与企业价值观经常对照进行检查，纠正偏差，发扬优点，改正缺点，使自己的行为基本符合企业目标的要求”说明了企业文化的（ ）功能。
A.约束功能
B.凝聚功能
C.导向功能
D.协调功能
正确答案:
 
22.突出个人能力和强调理性主义，是哪个国家的企业文化的特征？（　 ）。
A.美国
B.欧洲
C.日本
D.中国
正确答案:
 
23.以下不属于美国文化特征的为（ ）。
A.冒险、开拓和创新精神
B.自由、平等精神
C.实用主义
D.集体主义
正确答案:
 
24.以下不属于东方企业文化的特点的是（ ）。
A.强调集权式管理
B.强调企业的社会责任
C.制度化
D.重视感情和人际关系
正确答案:
 
25.对企业管理与企业文化二者关系，下列说法错误的是（ ）。
A.管理是文化的母体
B.文化是管理的母体
C.文化影响着管理
D.文化制约着管理
正确答案:
 

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公共事务管理专业主要培养在公共组织特别是政府及后从事公共事务管理或公共服务的管理者、领导者和政策分析人才及高级职员。今天我们一起了解一下北京理工大学公共事务管理专业。

北京理工大学隶属于国家工业和信息化部，是一所理工为主、工理文协调发展的全国重点大学，是国家一直重点建设的高校，首批设立研究生院、首批进入“211工程”建设、第10所进入“985工程”建设，是中国共产党创办的第一所理工科大学。北京理工大学远程教育学院是教育部于2000年首批批准的15所远程教育试点高校之一。

其中北京理工大学开设的公共事务管理专业的学习层次包括：高起专和专升本。培养目标：公共事务管理专业主要培养在公共组织特别是政府及后从事公共事务管理或公共服务的管理者、领导者和政策分析人才及高级职员。在培养过程中，重视实际能力与素质的培养，教学内容面向社会实际，尤其是公共管理中所面临的实际问题。

招生专业

层次

 

专业

 

学分

 

入学考试科目

 

学制

 

学习期限

 

高起专

 

公共事务管理

 

80

 

高中英语、初等数学

 

2.5年

 

2.5—4.5年

 

专升本

 

公共事业管理

 

大学英语、高等数学（B）

 

2.5年

 

2.5—4.5年

 

注：高起专、专升本层次最短学习期限为2.5年，即从教育部学籍正式注册时间开始算起（通常春季为3月1日；秋季为9月1日），高起专、专升本层次2.5年。高起专、专升本层次最长学习期限为4.5年，达到最长学习期限仍未满足毕业条件的学生，学籍将被注销。

重点专业课程设置

层次

 

专业名称

 

部分专业课程

 
 

高起专

 

公共事务管理

 

可在下列课程模块中任选1个课程模块学习：

 

工商管理课程模块：管理学、微观经济学、人力资源管理、市场营销学、经济法、销售管理、电子商务、公司概论等

 

人力资源管理课程模块：微观经济学、财务管理、人力资源管理、组织行为学、工作分析、薪酬管理、绩效管理、企业文化等

 

民航服务与管理课程模块：管理学、公共关系学、人力资源管理、民用航空法、管理心理学、民航乘务实务、管理与沟通、民航概论、公共政策分析、企业文化、社会学、民航运输地理、民航地勤服务、员工关系管理、民航服务沟通技巧等

 
 

 

专升本

 

公共事业管理

 

管理学、管理心理学、员工福利管理、项目管理、会计学、企业管理、微观经济学、财务管理、人力资源管理、管理沟通、组织行为学、工作分析、薪酬管理、绩效管理、社会调查研究方法等

 
 

通过以上讲述，对于此问题大家有了一定的了解，学员可以放心报名，获得的毕业证书和学位证是国家承认的。如果还有其它与学历提升相关的疑问，请和网站的在线老师直接联系。

[奥鹏]国家开放大学2022年春《企业文化》过程性测试二[正确答案]相关练习题：
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根据分子结构可将高分子分为（ ）。

收集食管、支气管等器官静脉血的是:

（ ）的最大特点是,有一个盟主,各成员店在财产与法律上是独立的,加盟店在经营管理上失去自主权，一切要在盟主规定的条件下经营.

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（ ）于1935年制定了《社会保障法》，确立了社会保障制度一般原则的国家

19.经营者违反不正当竞争法规定进行有奖销售的,监督检查部门应当责令其停止违法行为,同时可以根据情节处以罚款,额度为()。

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下述准备工作中，属于现场准备工作内容的是（ ）。  

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失效分析要素有

(1) 输 出 电 压   与 输 入 电 压 uI 之 间 运 算 关 系 表 达 式 。

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采用固定循环编程，可以（）

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