东大18春学期《管理学原理》在线作业2答案答案
18春学期《管理学原理》在线作业2-0001
试卷总分:100 得分:0
一、 单选题 (共 10 道试题,共 50 分)
1.根据赫茨博格的双因素理论，以下属于保健因素的有那些（ ）
A.工作上的成就感
B.提升
C.个人发展的可能性
D.工资
正确选项:----
2.____是销售总额与固定资产之比（)
A.库存周转率
B.固定资产周转率
C.资金利润率
D.销售利润率
正确答案:----
3.下列关于伦理的说法正确的是()
A.合乎伦理的管理具有他律的特征
B.具有外在控制中心的人，伦理判断和伦理行为可能更加一致
C.合乎伦理的管理超越了法律的要求
D.合乎伦理的管理仅仅把遵循伦理规范视作组织获取利益的一种手段
正确答案:----
4.根据熊彼得的观点，一个国家或地区经济发展速度的快慢和发展水平的高低，在很大程度上取决于（）
A.资源的丰富程度
B.居民的教育程度
C.投资的多少
D.该国或该地区拥有创新精神的企业家数量以及这些企业家在实践中的创新努力
专业答案:----
5.是有效产出与投入之间的一种比例关系。( )
A.效益
B.效果
C.效率
D.效用
专业答案:----
6.组织文化具有（ ）
A.较强的创新性，打破传统观念和价值体系
B.独立于环境，始终保持高雅性和纯洁性
C.在内外条件发生变化时，淘汰旧文化，发展新文化
D.以不变应万变，始终保持稳定性
正确答案:----
7.下列关于组织文化的说法中不正确的是( )
A.一般的组织文化都是在非自觉的状态下形成的，组织文化则可以在组织努力的情况下形成
B.组织文化具有自我延续能力，不会因为领导层的认识变更而立即消失
C.仁者见仁，智者见智，组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识
D.组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响
专业答案:----
8.对于基层管理而言，最终要的是（ ）
A.技术技能
B.人际技能
C.概念技能
D.决策技能
专业答案:----
9.下列说法中正确的是（ ）
A.行政方法的管理效果与领导水平无关
B.经济方法的运用由于借助了职位的权力，因此对于下属来说具有较强的约束力
C.法律方法要求有一个灵敏、有效的信息管理系统
D.行政方法的运用有助于组织内部统一目标
正确答案:----
10.下列情况下，适合使用单向沟通的是（）
A.时间比较充裕，但问题比较棘手
B.下属对解决方案的接受程度至关重要
C.上级缺乏处理反馈的能力，容易感情用事
D.下属能对解决问题提供有价值的信息和建议
正确答案:----
东大18春学期《管理学原理》在线作业2答案多选题
二、 多选题 (共 10 道试题,共 50 分)
1.基本MRP的依据是()
A.主生产计划（MPS）
B.物料清单（BOM）
C.库存信息
D.人员配备
专业答案:----
2.ERP的实施准备阶段需要成立领导小组，其主要职责是()
A.制定方针政策，指导项目实施小组
B.批准项目计划、监控项目进程
C.审定项目目标、范围及评价考核标准
D.解决项目推进小组不能解决的问题
正确选项:----
3.集体决策的缺点包括（ ）
A.花费较多的时间
B.产生群体思维
C.产生的备选方案较少
D.责任不明确
正确答案:----
4.下列选项中不属于企业的短期决策的是()
A.投资方向的选择
B.人力资源的开发
C.组织规模的确定
D.企业日常营销
正确选项:----
5.一个有效的BHAG()
A.具有强大的吸引力
B.促使人们为之奋斗
C.非常明确，使人受到鼓舞
D.一目了然，几乎无需任何解释
专业答案:----
6.职责界限要清楚，一般来说，在生产第一线，应负哪些责任？（ ）
A.直接责任
B.间接责任
C.实时责任
D.事后责任
专业答案:----
7.有关伦理的观点包括()
A.功利观
B.权力观
C.公平理论伦理观
D.综合社会契约理论观
正确选项:----
8.管理哲学是由下列哪些方面构成的？（ ）
A.管理辩证法
B.管理认识论
C.管理文化
D.管理科学价值观
正确答案:----
9.下列属于非例行活动的是()
A.新产品的研发
B.品种结构的调整
C.工资制度的改革
D.生产规模的扩大
正确答案:----
10.计划是（ ）
A.面向未来的
B.过去的总结
C.现状的描述
D.面向行动的
专业答案:----
东大18春学期《管理学原理》在线作业2答案历年真题如下：
