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中石油2021年春季学期《组织行为学》在线考试(适用于2021年6月份考试)[答案]奥鹏作业

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中石油2021年春季学期《组织行为学》在线考试(适用于2021年6月份考试)[答案]奥鹏作业

中石油2021年春季学期《组织行为学》在线考试(适用于2021年6月份考试)[答案]单选题答案

2021年春季学期《组织行为学》在线考试(适用于2021年6月份考试)
共40道题 总分:100分 
答题中
剩余答题时间:85 : 42 
单选题
 判断题
 简答题
 
一、单选题
 
共20题,40分
 
 
1
2分
 
领导科学决策可分为八个阶段,第一个阶段是()。
A确定目标
B发现问题
C核定价值标准
D确定问题
 
2
2分
 
在以下诸因素中,能增强群体凝聚力的因素是()。
A群体与外界比较隔离
B群体成员沟通较少
C群体的规模较大
D群体规范是消极的
 
3
2分
 
高级神经活动类型中“强、平衡、灵活性低”与下列哪种气质类型相对应?
A多血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
 
4
2分
 
双因素理论的代表人物是()。
A亚当斯
B赫茨伯格
C弗鲁姆
D麦克莱兰
 
5
2分
 
个性心理的核心成分是()。
A性格
B气质
C兴趣
D能力
 
6
2分
 
以下哪类动机是按动机的起源分类的?
A直接动机与间接动机
B生理性动机与社会性动机
C主动性动机与辅助性动机
D内部动机与外部动机
 
7
2分
 
根据理智、意志、情绪三种心理机能中哪一种占优势来确定性格类型的方法被称为()。
A内外倾向型
B机能类型
C独立型与顺从型
D优越型与自卑型
 
8
2分
 
由组织结构确定的、职务分配很明确的群体是()。
A任务型群体
B利益型群体
C正式群体
D非正式群体
 
9
2分
 
一个人整个的、本质的、比较稳定的意识倾向性与心理特征总和,称之为()。
A个性
B精神
C素质
D品德
 
10
2分
 
菲德勒的权变领导理论认为,在团队情况极有利和极不利的情况下,效果较好的领导类型是()。
A人际关系导向型
B任务导向型
C目标达成型
D任务结构型
 
11
2分
 
在人们产生错误知觉的思想方法中,有一种是以点概面的思想方法,它被称之为()。
A刻板印象
B首因效应
C晕轮效应
D投射效应
 
12
2分
 
按照群体中成员之间相互接触的方式来分类,可分为()。
A大群体和小群体
B正式群体和非正式群体
C假设群体和实际群体
D参照群体和一般群体
 
13
2分
 
一般情况下,下列哪一种挫折的防卫方式最具有积极意义()。
A表同作用
B代替作用
C投射作用
D反向作用
 
14
2分
 
根据期望理论,努力与成绩的关系主要取决于()。
A效价
B期望值
C领导的激励
D个人的需要
 
15
2分
 
罗宾斯认为,冲突的来源除了沟通因素,个体行为因素外,还有()。
A目标因素
B结构因素
C内聚力因素
D规范因素
 
16
2分
 
组织行为学研究的基础和出发点是()。
A个体
B群体
C组织
D班组
 
17
2分
 
关于需要层次理论,叙述正确的是()。
A人的一生都要经历这几个需要层次
B人的需要总是从生理需要开始
C人的一生不可能只以一种需要为主
D需要层次是可以跨越发展的
 
18
2分
 
目标很重要,但不值得和对方闹翻或当对方权力与自己相当时,处理冲突的方式是()。
A强制
B开诚合作
C妥协
D回避
 
19
2分
 
马斯洛的需要层次理论中,①生理需要;②安全需要;③社会需要;④尊重需要;⑤自我实现需要。其中属于外部满足的需要有()。
A①②
B①②③
C①
D①②③④
 
20
2分
 
在通常情况下,属于“双因素理论”中激励因素的是()。
A工资
B工作环境
C福利
D工作岗位
二、判断题
 
共10题,10分
 
 
1
1分
 
工作态度是个体对工作所持有的评价与行为倾向。
A对
B错
 
2
1分
 
赫兹伯格的双因素理论认为工作对人的吸引力是最主要的保健因素。
A对
B错
 
3
1分
 
对一种角色的态度与实际角色行为的一致性是角色期待。
A对
B错
 
4
1分
 
关于冲突观念的现代观点认为冲突保持在适度水平是有益的。
A对
B错
 
5
1分
 
由组织结构确定的职务分配很明确的群体是正式群体。
A对
B错
 
6
1分
 
群体压力实际上是个体的一种心理感受,不同的个体在同一群体中所感受到的心理压力是不同的。
A对
B错
 
7
1分
 
组织结构是要将组织的个体和群体以分散的方式去完成工作任务。
A对
B错
 
8
1分
 
规范对群体所有成员都适用。
A对
B错
 
9
1分
 
群体凝聚力与群体生产率的关系取决于群体的规模。
A对
B错
 
10
1分
 
在紧急的情况下,民主的领导方式最有效。
A对
B错
三、简答题
 
共10题,50分
 
 
1
5分
 
群体决策的优缺点分析。
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x
字数统计
 
2
5分
 
成就需要与工作绩效的关系是什么?
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字数统计
 
3
5分
 
霍桑试验中,为什么试验组和对照组的生产效率都提高?
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字数统计
 
4
5分
 
社会知觉的种类有哪些?
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字数统计
 
5
5分
 
分析能力的性别差异。
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x
字数统计
 
6
5分
 
动机与行为的关系是什么?
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字数统计
 
7
5分
 
改善信息沟通的措施有哪些?
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字数统计
 
8
5分
 
组织文化的结构是什么?
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字数统计
 
9
5分
 
性格与气质的关系是什么?
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字数统计
 
10
5分
 
气质对组织管理工作的重要意义是什么?

正确答案:--------

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