[奥鹏]21秋东财《自我认知与职业生涯规划》综合作业[正确答案]

21秋东财《自我认知与职业生涯规划》综合作业[正确答案]单选题答案

东财《自我认知与职业生涯规划》综合作业

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 15 道试题,共 30 分)

1.反映一个人做什么事会感觉习惯、做得顺利的是（ ）。

A.兴趣

B.性格

C.技能

D.价值观

正确选项:--------

 

2.职业价值观是个体价值观在（ ）问题上的反映。

A.个人

B.职业

C.职业理想

D.社会

 

3.大五人格测样中，反映个体保持情绪稳定的能力的维度是（ ）。

A.神经质

B.责任心

C.外倾性

D.宜人性

正确选项:--------

 

4.职业定位就是要为职业目标与自己的（ ）及主客观条件谋求最佳匹配。

A.兴趣

B.爱好

C.价值

D.潜能

 

5.人与职业相匹配的职业选择理论由美国波士顿大学的（ ）教授提出，是用于职业选择与职业指导的最经典理论之一。

A.西恩

B.萨伯

C.帕森斯

D.舒伯

正确选项:--------

 

6.下列（ ）行为方式是看重业绩、团队合作及自我塑造。

A.国有企业

B.政府机关

C.民营企业

D.外资企业

正确选项:--------

 

7.“需要具备文书技巧、组织能力，能够听取并遵从指示，按时完成工作并达到严格标准，有组织有计划”形容的是与（ ）相匹配的职业环境。

正确选项:--------

A.企业型

B.常规型

C.实际型

D.社会型

正确选项:--------

 

8.在职业生涯规划“三部曲”中，“知己知彼，百战不殆”是（ ）阶段。

正确选项:--------

A.职业选择

B.因素分析

C.付诸行动

D.个人分析

正确选项:--------

 

9.根据行为科学家格雷夫斯对价值观进行的归类，持有（ ）类型价值观的人信仰冷酷的个人主义，自私和爱挑衅，主要服从于权力。

A.反应型

B.自我中心型

C.存在主义型

D.自我成长

 

10.MBTI性格类型理论将人的性格分为了（ ）种类型。

A.4

B.8

C.16

D.32

 

11.在多维度的自我中，个体对其道德价值、宗教信仰、人生观等方面的看法称为（ ）。

A.生理自我

B.心理自我

C.社会自我

D.道德自我

正确选项:--------

 

12.一位工程师在为公司开发完一项新产品后，在此基础上为自己开发新项目并脱离原企业开始创业属于（ ）。

A.复制型创业

B.模仿型创业

C.安定型创业

D.冒险型创业

 

13.（ ）是指人脑对信息进行加工、储存和提取的能力。

A.社交能力

B.操作能力

C.认知能力

D.职业能力

 

14.PIC中的“I”是指（ ）。

A.选择最适合的职业

B.预先筛选可选择职业

C.深度探索有希望的可选择职业

D.初步选择所有目标职业

 

15.在职业生涯自我探索的内容中，与效能感直接相关的内容是（ ）。

A.性格

B.价值观

C.兴趣

D.技能

 

21秋东财《自我认知与职业生涯规划》综合作业[正确答案]多选题答案

二、多选题 (共 20 道试题,共 60 分)

16.个人在做职业选择时，既要服从主观意愿，也要分析机遇和资源条件，具体应该遵循以下原则（ ）。

A.价值原则

B.擅长原则

C.发展原则

D.利益原则

E.兴趣原则

 

17.人既是价值的（ ），也是价值的（ ）。

A.创造者

B.记录者

C.享受者

D.制造者

正确选项:--------

E.说明者

 

18.以下描述中正确的有（ ）。

A.职业兴趣测评的结果可以全面、准确地预测我对某份工作兴趣如何

B.职业兴趣是职业决策时需要考虑的首要因素

C.职业兴趣和工作相匹配的人更容易在对工作获得满足感，职业生涯的发展也将更为稳定

D.兴趣不能等同于能力，对某个工作感兴趣并不代表可以胜任这项工作

正确选项:--------

E.可能在新的实践经验中发掘新的职业兴趣

 

19.创业的烦恼包括（ ）。

A.资金风险

B.无暇陪伴家人

C.压力过大

D.生活不规律

正确选项:--------

E.失去就业工作中成长机会

 

20.中国创业者的创业动机包括（ ）。

A.获得成就认可

B.扩大圈子影响

C.控制自己人生

D.对工资收入不满意

正确选项:--------

E.提供经济保障

 

21.职业生涯规划是对职业生涯乃至人生进行（ ）地计划的过程。

A.持续

B.动态

C.系统

D.完美

正确选项:--------

E.缓慢

 

22.根据舒伯的观点，人生的整体发展的三个层面中，时间层面是一个人的年龄或生命历程，通常分为成长、探索、建立、（ ）五个阶段。

A.平台

B.维持

C.下降

D.衰退

E.上升

 

23.宏观环境分析的内容包括（ ）。

A.政治

B.经济

C.文化

D.技术

正确选项:--------

E.社会网络

 

24.我们可以从（ ）途径获取职业信息。

A.学校就业指导中心

B.政府就业主管部门和就业指导单位

C.亲身实习实践

D.互联网

E.介绍职业的书籍

 

25.PIC法有利于发现将个体的（ ）和（ ）兼容的职业。

A.收入

B.价值观

C.能力

D.偏好

正确选项:--------

E.理想

 

26.根据能力应用的不同方面，可以将能力包括（ ）。

A.认知能力

B.社交倾向

C.先天能力

D.操作能力

正确选项:--------

E.感知能力

 

27.按照其获取方式，能力可以包括（ ）。

A.后天能力

B.能力倾向

C.先天能力

D.技能

E.感知能力

 

28.对于创业团队的看法，正确的有（ ）。

A.团队成员的贡献是互补的

B.成员间工作是互换的

C.团队工作绩效大于成员独立工作绩效之和

D.是高层管理团队基础和最初组织形式

正确选项:--------

E.创业团队是一种特殊群体

 

29.美国著名的职业管理学家萨柏（舒伯）（Donald E.Super）将人的职业生涯分为五个主要阶段，这五个阶段有（ ）。

正确选项:--------

A.成长阶段

B.探索阶段

C.确立阶段

D.维持阶段

E.衰退阶段

 

30.对创业机会进行评估的意义在于（ ）。

A.判断是否要把想法付诸行动

B.评估机会能带来的回报

C.评估这个市场机会所创造的服务周期或产品生命周期

D.判断这个机会能否支持企业长期获利

正确选项:--------

E.评估机会能带来的风险

 

31.职业生涯规划书的评估与修订，一般包括（ ）。

A.预期收入

B.人生目标

C.实施措施

D.职业再选择

正确选项:--------

E.可能存在的风险

 

32.以下关于自我认知的描述正确的有（ ）。

A.自我探索要和职业环境、社会需求联系起来

B.心理测评工具提供了个人心理特征的结论，应当在测评结果提供的职业列表里选择职业

C.可以依靠内省来全面、准确地认识自我

D.在进行自我探索时，不能单一地从某个角度或某个层面上去评价

正确选项:--------

E.通过他人反馈来认识自我时要注意选择反馈对象

 

33.良好的职业定位是以自己的（ ）信息为依据的。

A.最大化收益

B.最大兴趣

C.最有利的环境

D.最佳才能

E.最优性格

 

34.对社会环境的认识与分析通常包括（ ）。

A.社会热点职业门类

B.社会发展趋势对职业的影响

C.当前经济的发展

D.政治环境

正确选项:--------

E.自己选择职业在未来社会中的地位

 

35.大五人格测验包括了（ ）维度。

A.开放性

B.责任心

C.外倾性

D.宜人性

E.神经质

 

三、判断题 (共 5 道试题,共 10 分)

36.职业性格是在长期生活中形成的、稳定的心理特征，不会改变。（ ）

 

37.生涯决策平衡单是心理学中常用的决策工具，经常被应用于问题解决模式和职业咨询中。（ ）

 

38.自我探索时，应主要探索自己的优势和特长。（ ）

 

39.如果选择的职业与MBTI性格测验结果中推荐的职业类型不符，说明自己的性格难以适应未来的工作要求。（ ）

 

40.可以通过与周围同学进行比较，来对自己的学业水平、能力等形成准确的判断。（ ）

 

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