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东大18春学期《企业管理概论》在线作业3[答案]

来源:奥鹏远程教育   日期: 作者:奥鹏作业辅导

东大18春学期《企业管理概论》在线作业3[答案]满分答案

18春学期《企业管理概论》在线作业3-0001

试卷总分:100    得分:0

一、 单选题 (共 20 道试题,共 100 分)

1.企业的管理者可分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制订(      )。

A.日常程序性决策

B.长远全局性决策

C.局部程序性决策

D.短期操作性决策

专业答案:----

 

 

2.下列哪个不属于分权式结构?( )

A.直线职能制

B.事业部制

C.超事业部制

D.矩阵制

正确选项:----

 

 

3.( )是人力资源管理程序中的第一步。

A.招聘员工

B.编制人力资源计划

C.选用员工

D.培训员工

正确答案:----

 

 

4.( )对于高层管理者最重要,对于中层管理者较重要,对于基层管理者不重要。

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.财务技能

正确答案:----

 

 

5.在SWOT分析中,组织机会在( )的结合点出现。

A.克服环境威胁和对雇员的授权

B.组织使命和职能战略的选择

C.组织资源、能力和环境中的机会

D.公司管理和使命的选择

正确选项:----

 

 

6.货架在仓储运作中的作用为( )。

A.包装货品

B.移动货品

C.储存货品

D.检验货品

专业答案:----

 

 

7.曹雪芹虽食不果腹,仍然坚持《红楼梦》的创作,是出于其( )

A.自尊需要

B.情感需要

C.自我实现的需要

D.精神需要

正确答案:----

 

 

8.企业文化通过企业的共同价值观不断地向个人价值观渗透和内化,构成企业全部成员行为的规范。这句话描述了企业文化的(    )。      

A.约束功能

B.激励功能

C.导向功能

D.凝聚功能

专业答案:----

 

 

9.康全公司是一家设计环保设备的公司,经营规模虽然不大但发展迅速。公司成立以来,为了保持行动的统一性,一直实行较强的集权。请问当下列哪一种情况出现时,公司更有可能改变其过强的集权倾向?( )

A.宏观经济增长速度加快

B.经营业务范围拓宽

C.市场对企业产品的需求下降

D.国家发布了新的技术标准

专业答案:----

 

 

10.工作规范说明了( )

A.工作的内容

B.工作环境以及工作条件

C.某种特定工作需要具备最低的知识和技能

D.员工素质

正确答案:----

 

 

11.田立是某大型企业集团的总裁助理,年富力强,在助理岗位上工作得十分出色,他最近被任命为集团销售总公司的总经理,从而由一名参谋人员变成了独当一面的部门负责人。下面是田立最近参与的几项活动,你认为这其中哪一项几乎与他的领导职能无关?( )

A.向下属传达他对销售工作目标的认识

B.与某用户谈判以期达成一项长期销售协议

C.召集各地分公司经理讨论和协调销售计划的落实情况

D.召集公司有关部门的职能人员开联谊会,鼓励他们攻克难关

正确答案:----

 

 

12.在BCG矩阵中,( )业务提供较高的增长率和较高的市场份额。

A.金牛

B.问题儿童

C.明星

D.瘦狗

专业答案:----

 

 

13.下列情况下,宜采用内部提升的是( )

A.高层次管理人员的提拔

B.外部环境剧烈变化时

C.处于成熟期的企业

D.内部员工过少

正确答案:----

 

 

14.根据需求层次论,人的最高层次需要是( )。

A.社交的需要

B.尊重的需要

C.感情的需要

D.自我实现的需要

正确答案:----

 

 

15.筹资按使用期限可分为(       )。

A.权益资金和负债资金

B.长期资金和短期资金

C.直接筹资和间接筹资

D.国外筹资和国内筹资

专业答案:----

 

 

16.在同不合作的供应商进行谈判的时候,管理者扮演的是(      )。

A.企业家角色

B.干扰应对者角色

C.资源分配者角色

D.谈判者角色

正确选项:----

 

 

17.国际商用机器公司确立的“IBM意味着服务”是(    )。       

正确答案:----

A.一种企业战略

B.一项重大决策

C.一种企业文化

D.一种规章制度

专业答案:----

 

 

18.从外部招聘的缺点主要是( )

A.难以在质与量两方面均满足对管理人员的需要

B.难以深入了解应聘者的情况及实际工作能力

C.有可能打击为被提升者的积极性

D.容易造成“近亲繁殖”的现象

正确答案:----

 

 

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