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川大《企业战略策划2081》18秋在线作业2[答案]

来源:奥鹏远程教育   日期: 作者:奥鹏作业辅导

川大《企业战略策划2081》18秋在线作业2[答案]答案

《企业战略策划2081》18春在线作业2-0001

试卷总分:100    得分:0

一、 单选题 (共 20 道试题,共 80 分)

1.竞争战略中的成本集中是指( )

A.瞄准宽大市场,生产独特产品或服务

B.针对某一购买群或区域市场采用低成本战略

C.针对某一购买群、产品细分市场或区域市场采用差异化战略

D.瞄准宽大市场,以大规模来获取成本优势

 

 

2.战略实施前,战略制定者首先要考虑的问题的是( )

A.由谁来实施战略规划

B.战略实施过程可能遇到的问题

C.战略实施可能付出的成本和代价

D.何时开始实施战略方案

 

 

3.公司的方向战略包括成长战略、稳定战略、收缩战略三种。下列不属于成长战略的是( )

A.集中战略

B.同心多元化

C.暂停战略

D.相关多元化

 

 

4.下列不属于流程再造的基本原则的是( )

A.围绕任务,而不是结果来组织。

B.让需要这个流程产出的人执行该流程

C.把信息处理工作包容到产生该信息的实际工作中

D.一次就在信息源头把信息捕捉住

 

 

5.当被并购企业成员认为保留自己的文化有价值的程度高,并购企业吸引力对对被并购企业有价值程度也高时,应选择的文化管理方式是( )

A.分隔

B.整合

C.吸收

D.瓦解

 

 

6.当公司的问题已经普遍深入,但是还不到崩溃的临界点时,适合采用下列哪项战略( )

A.暂停战略

B.扭转战略

C.无变战略

D.收缩战略

 

 

7.对于那些未来不确定的产业中迅速成长的公司来说,适合采用下列哪项战略( )

A.暂停战略

B.扭转战略

C.无变战略

D.收缩战略

 

 

8.关于全面质量管理的目标说法不正确的是( )

A.产品和服务质量更好、差异更小

B.满足顾客需求的过程差异更大

C.更加灵活地随顾客需求变化进行调整

D.消除不增值的工作降低成本

 

 

9.目标管理的过程不包括下列哪一项( )

A.设定并交流公司目标

B.设定有助于实现个人价值的目标

C.制定为达到目标需要执行的行为计划

D.定期评价与目标相关的绩效

 

 

10.战略实施中所要达到的目标之一是实现各职能与事业部之间的融合。下列不融合发生方式的是( )

A.协同战略

B.共享诀窍

C.共享无形资源

D.形成规模经济或范围经济

 

 

11.进攻策略力图从领先者那里获得市场份额。它通常在领先者的市场位置发生。下列不属于进攻策略的是( )

A.正面进攻

B.侧翼突进

C.迂回进攻

D.重点进攻

 

 

12.一种比较受欢迎的横向成长方法是国际化扩张进入其他国家。国际化中比较受欢迎的选择不包括下列哪一项( )

A.特许经营

B.合资

C.收购

D.外包

 

 

13.识别与分析外部环境进展的一种方法是采用优先事项矩阵,其步骤不包括( )

A.识别社会与任务环境中可能的发展趋势

B.识别这些影响这些趋势的因素

C.评估这些趋势实际发生的可能性

D.努力判断每个发展趋势对公司可能发生的影响

 

 

14.社会环境包括的战略因素非常多。以下不属于社会环境政治—法律变量的是( )

A.政府研究开发总费用

B.政府稳定

C.反垄断法规

D.对外国公司的态度

 

 

15.根据波特的观点,防守策略主要是为了降低进攻的可能性。下列不属于防守策略的是( )

A.提高结构壁垒

B.提高报复预期

C.降低进攻激励

D.创新核心技术与能力

 

 

16.评价公司资源和能力、判断它们是否是内部战略因素,以及哪些优势和劣势有助于确定公司未来。比较和评价这些变量时,不需要考虑的是( )

A.公司历史业绩

B.公司关键竞争者

C.公司发展前景

D.整个产业

 

 

17.格兰特认为公司持续竞争优势主要由资源禀赋决定,并且提出一个以资源为基础的战略分析方法,下列不属于该方法的是( )

A.识别企业资源

B.把公司优势组合成特殊能力

C.培育公司的核心竞争力

D.识别资源差距

 

 

18.根据波特的观点,下列哪些不属于竞争强度的相关因素( )

A.分销网络的可获性

B.产业增长速度

C.固定成本多寡

D.退出壁垒高低

 

 

19.下列措施对于企业构筑进入壁垒没有帮助的是( )

A.鼓励使用外部设备和人员

B.以低费用给用户提供培训,提供购买者的转换成本

C.避开同时给竞争对手服务的供应商

D.提高规模经济,降低单位成本

 

 

20.当被并购企业成员认为保留自己的文化有价值的程度高,并购企业吸引力对对被并购企业有价值程度低时,应选择的文化管理方式是( )

A.分隔

B.整合

C.吸收

D.瓦解

 

 

川大《企业战略策划2081》18秋在线作业2[答案]多选题

二、 判断题 (共 20 道试题,共 20 分)

1.如果一个战略与公司文化不协调一致,企业只有改变文化使之适应文化,否则就不可能成功。

A.错误

B.正确

 

 

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